1. Haber aprobado 2 materias desde el año académico 2013 a la fecha
2. No estar trabajando ni realizando pasantía alguna
3. Presentar cv según el modelo de la página (DESCARGAR)
4. Presentar ficha de inscripción (DESCARGAR)
5. Certificado de alumno regular
6. Certificado de materias aprobadas
7. Certificado de promedio académico
8. En el caso de que no figuren las ultimas materias en el certificado, presentar fotocopia -certificada por alumnado- de la libreta universitaria
9.Nº de MATERIA APROBADAS  ENTRE 7 Y 30

COLABORAR EN :

Manejo de caja. Pagos a proveedores, manejo de cuenyas corrientes. Emision de cheques. Cobros varios. Armado y control en el libro de IVA. Cálculo de retenciones. Registraciones contables. Archivo de documentación. Armado de legajos de empleados. Gestión reintegros ART. Auxiliar de liquidación de sueldos. Altas tempranas y datos complementarios AFIP.Impresion libro de sueldos y jornales

1. Lugar de desarrollo de las tareas: Administración de la SEMHR
2. Horarios: Lunes a viernes de 8.30 a 12.30
3. Asignación estímulo:$ 3338
4. Cobertura Obra Social: OSPEP
5. Cobertura por accidentes personales: La Segunda ART
6. Duración de la pasantía: 6 meses

• Persona proactiva
• Dispuesta a capacitarse
• Actitud de colaboración permanente
• Habilidad para las relaciones interpersonales
• Comprometido con los objetivos del área
• Buena presencia buena dicción
• Detallista en la realización de sus tareas